|
В тени подсознания |
|
В гармонии с миром –в гармонии с собой. |
|
Автор. Баучкин Андрей. |
|
Глава 5. Общество. Социальные ожидания.
Кто создает идеалы – управляет миром.
Традиционно психоанализ был связан с клиническими случаями психических заболеваний, с так называемыми неврозами, на основе которых З. Фрейд получал свой материал и строил свою теорию. Видимо, поэтому психоанализ сегодня ассоциируется с психическими отклонениями и, как следствие, нежелание многих признать себя психически нездоровой личностью. К настоящему времени психоанализ давно отказался от практики использования только психически нездоровых людей. Применимость идей психоанализа настолько широка, что, пожалуй, трудно найти область человеческих взаимоотношений, где бы их не было. Наиболее всеохватывающей сферой сегодняшнего существование является бизнес, вообще, и работа, в частности. Но бизнес – это не только деньги, это, прежде всего человеческие отношения, которые строятся на основе своих собственных отношений из прошлого. С точки зрения психологии интересен феномен становления успешного бизнесмена, не имеющего ни значимой материальной поддержки родителей, ни существенной финансовой базы супруги(а). В таком случае происходит, как правило, смена приоритетов в подсознательной области установок, не просто навязанной окружающей средой, а внутренне принимаемых. Но для того чтобы они были приняты, должны быть очень важные мотивы, заставившие человеку изменить уже имеющуюся систему ценностей. Изменившаяся система ценностей или изменения в расстановке приоритетов, могут быть причиной и обратного явления, когда успешный бизнесмен терпит фиаско в делах на фоне проблемных личных взаимоотношений. Еще одна достаточно типичная проблема, связанная с производственными отношениями. Когда человек, имея здоровые амбиции, хочет стать руководителем и оценивает себя не только как специалиста, имеющего соответствующую квалификацию и опыт, но и достаточно сил, чтобы обоснованно заставить подчиненных делать то, что считает нужным, но при этом он стремиться уйти от ответственности, перекладывая её на плечи, как начальства, так и подчиненных. В лучшем случае такой человек сможет занять должность какого-нибудь зама, которая его все равно не будет удовлетворять. Существует еще один не менее интересный и вполне актуальный феномен, описанный еще З.Фрейдом в своё время, так называемый невроз успеха, когда человек отказывается принять долгожданные результаты своего труда, боясь быть успешным. Хотелось бы остановиться на бизнесе успешном, эффективно работающем и развивающемся. Казалось бы, какие проблемы могут быть у людей, занимающихся таким бизнесом, с которыми они сами не могли бы справиться? Тем не менее, на Западе существует множество фирм, которые оказывают консалтинговые услуги и психологическую поддержку директорам, менеджерам и компаниям, в целом, – это, так называемый, коучинг, где каждый уважающий себя бизнесмен имеет собственного коуча на своей фирме. Это уже не дань моде, а скорее необходимость, когда коуч помогает быстрее психологически адаптироваться и руководству фирмы, и её сотрудникам к быстро меняющимся условиям современного бизнеса и жизни, в целом. У нас коучинг явление новое, не совсем понятное, и естественно вызывает вопрос: действительно ли это нужно? Но, как говорят специалисты, коучинг помогает раскрыть потенциал коллектива, помогает сфокусировать усилия на главных направлениях, расставляя приоритеты, помогает добиться поставленных целей с использованием индивидуальной и групповой психотерапии. Думается, что приемы и методы психоанализа можно использовать еще шире и глубже в рамках деловых отношений. В первую очередь это касается отслеживания своих собственных переживаний и чувств, т.н. контрпереносных реакций, анализ которых может привнести дополнительные знания и понимание как партнеров по бизнесу, включая конкурентов, так и самого себя. Чувства, возникающие в процессе общения с тем или иным человеком, являются, контрпереносными или ответными, возникающими в ответ на чувства, собеседника. Это работа собственного подсознания. Нередко встречаются люди, которые хотят сознательно подставить или обмануть другого, однако подсознательные процессы, неподвластные работе сознания, выдают такое намерение, что можно отследить на своих собственных чувствах |
|
Связаться с автором можно здесь |
